拼搏网页版登录入口

6月2号，公司总经理钟勇代表公司与六家基层单位经理层主要负责人签订了三年的《岗位聘任协议》和《经营业绩责任书》，并在公司举行签约仪式。签约的六家基层单位有吊装工程公司、国际工程公司、环保分公司、西北岩土分公司、华东岩土分公司和基础公司。公司总经理钟勇、副总经理马晓华、副总经理殷学平、副总经理张春立、副总经理张洪水、总会计师韩丽红和六家基层单位的主要负责人出席了签约仪式。

签约仪式上，公司党委副书记、总经理钟勇要求基层单位按期履行任期制契约化管理，如期开展工作，完成任务。同时要求在业绩考核上要分出差异，薪酬管理上要以级定薪，有效推进和落实所属单位经理层成员的任期制和契约化管理工作。

此次签约，标志着重机公司任期制和契约化管理工作在基层单位经理层得到了全面落实。